Głównym celem szkolenia jest doskonalenie kluczowych kompetencji psychologicznych i społecznych, niezbędnych dla efektywnego zarządzania w szeroko pojętej sferze biznesu. Szkolenie uwzględnia m.in. trudne sytuacje, które mogą pojawić się życiu zawodowym oraz pozwala lepiej zrozumieć psychologiczne mechanizmy zachowań człowieka w w/w sytuacjach. W trakcie szkolenia uczestnicy m.in. zapoznają się z problematyką funkcjonowania człowieka w strukturach biznesowych oraz zgłębią wiedzę dotycząca zarządzania kompetencjami zawodowymi pracowników.
